Text copied to clipboard!
Pealkiri
Text copied to clipboard!Digiplatvormi juht
Kirjeldus
Text copied to clipboard!
Otsime digiplatvormi juhti, kes võtaks vastutuse ettevõtte digitaalsete platvormide strateegilise arendamise, igapäevase juhtimise ja pideva parendamise eest. Selles rollis oled keskne lüli äri, tehnoloogia, turunduse, kliendikogemuse ja andmeanalüüsi vahel, tagades, et meie veebikeskkonnad, iseteeninduslahendused, mobiilsed teenused ja muud digitaalsed kanalid toetavad ettevõtte eesmärke ning pakuvad kasutajatele sujuvat ja väärtuslikku kogemust. Digiplatvormi juhina kujundad platvormi visiooni, sead prioriteete, juhid arendusplaane ning teed tihedat koostööd nii sisemiste meeskondade kui ka väliste partneritega.
Sinu töö keskmes on kasutajavajaduste mõistmine ja nende tõlkimine selgeteks tegevusteks, funktsionaalsusteks ja arendusprioriteetideks. Analüüsid platvormi toimivust, jälgid peamisi tulemusnäitajaid ning teed andmepõhiseid otsuseid, et parandada kasutajate kaasatust, konversiooni, töökindlust ja ärilist mõju. Oled kursis digitaalse ökosüsteemi trendidega, sealhulgas kasutajakogemuse, sisuhalduse, integratsioonide, automatiseerimise, andmekaitse ja platvormiarhitektuuri valdkondades, ning oskad neid teadmisi rakendada praktiliste lahenduste loomisel.
Edukas kandidaat suudab juhtida mitut algatust korraga, tasakaalustades lühiajalisi vajadusi ja pikaajalist strateegiat. Sa ei keskendu ainult tehnilistele lahendustele, vaid mõistad ka ärimudelit, klienditeekonda ja organisatsiooni eesmärke. Oled tugev suhtleja, kes suudab keerulisi teemasid selgitada erinevatele osapooltele arusaadavalt ning luua koostööd toodete, IT, turunduse, klienditoe ja juhtkonna vahel. Samuti oskad hinnata riske, hallata eelarveid, koordineerida tarnijaid ning tagada, et arendusprojektid valmivad kvaliteetselt ja kokkulepitud ajaraamis.
Selles ametis on oluline süsteemne mõtlemine, algatusvõime ja soov pidevalt täiustada nii platvormi kui ka tööprotsesse. Digiplatvormi juht aitab kujundada organisatsiooni digitaalset tulevikku, luues lahendusi, mis on skaleeritavad, kasutajasõbralikud ja äriliselt tulemuslikud. Kui sind motiveerib võimalus mõjutada olulisi digitaalseid teenuseid, juhtida muutusi ning töötada dünaamilises keskkonnas, kus tehnoloogia ja äri kohtuvad, siis võib see roll olla just sulle sobiv järgmine samm. Pakume võimalust töötada strateegiliselt olulises rollis, teha koostööd kogenud spetsialistidega ning viia ellu lahendusi, millel on otsene mõju ettevõtte kasvule, kliendirahulolule ja digitaalsele konkurentsivõimele.
Kohustused
Text copied to clipboard!- Kujundada ja ellu viia digiplatvormi strateegiat vastavalt ettevõtte eesmärkidele.
- Juhtida platvormi arendusplaani, prioriteete ja tegevuskava.
- Koordineerida koostööd IT, turunduse, tootejuhtimise ja klienditoe meeskondadega.
- Jälgida platvormi tulemusnäitajaid ning teha andmepõhiseid parendusettepanekuid.
- Tagada platvormi kasutajasõbralikkus, töökindlus ja turvalisus.
- Hallata väliseid teenusepakkujaid, partnereid ja arendusressursse.
- Kaardistada kasutajavajadusi ning tõlkida need funktsionaalseteks nõueteks.
- Planeerida ja toetada uute funktsioonide, integratsioonide ja teenuste lansseerimist.
Nõuded
Text copied to clipboard!- Varasem töökogemus digiplatvormide, toodete või digitaalsete teenuste juhtimises.
- Hea arusaam veebiplatvormidest, sisuhaldusest ja süsteemiintegratsioonidest.
- Kogemus projektide või toodete prioriseerimise ja sidusrühmade juhtimisega.
- Tugevad analüütilised oskused ning võime teha otsuseid andmete põhjal.
- Hea suhtlemis- ja koostööoskus erinevate meeskondadega töötamiseks.
- Arusaam kasutajakogemusest, klienditeekonnast ja digitaalsest teenusedisainist.
- Võime juhtida mitut teemat samaaegselt ning hoida fookust tulemustel.
- Väga hea eesti keele oskus ja hea inglise keele oskus tööalaseks suhtluseks.
Võimalikud intervjuu küsimused
Text copied to clipboard!- Milline on sinu varasem kogemus digiplatvormide või digitaalsete toodete juhtimisel?
- Kuidas oled seadnud prioriteete olukorras, kus sidusrühmadel on erinevad ootused?
- Milliseid mõõdikuid kasutad digiplatvormi edukuse hindamiseks?
- Kirjelda näidet, kus parandasid kasutajakogemust andmete või tagasiside põhjal.
- Kuidas teed koostööd tehniliste ja mittetehniliste osapoolte vahel?
- Milline on sinu kogemus väliste partnerite või arendusmeeskondade juhtimisel?
- Kuidas lähened platvormi arendamisele pikaajalise strateegia vaates?
- Miks sind huvitab digiplatvormi juhi roll meie organisatsioonis?
